高清PDF电子书内容简介:避免情绪化决策,认识情绪化本能,作出相应改变,摆脱非理性的困扰,重新把能量投入建设性的行为中。避免一分为二:如今不应再把世界分为发达国家和发展中国家。大部分国家都是中等收入国家,而这种传统分类方式很容易让你在现代社会痛失潜在市场;避免以偏概全:在一些城市街头,你会看到很多盖到一半的房子。很容易认为这是因为盖房子的人失去了资金支持,或是做事毫无计划。其实这是房子主人储存财富...
[谁说商业直觉是天生的][(美)戴夫·帕特奈克、彼得·莫特森(著)][马慧(译)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:本书是是帕特奈克集近年来在创新顾问公司的实务经验,与史丹佛大学教学经验之大成,虽然定位为一本用设计创新方法谈企业管理的书,但本书,活像是一本近代的设计史,从以销售为设计目标起,到以人为设计中心。由此作者向我们揭示了企业如何运用设计界常用的「同理心(empathy) 」概念,了解消费者,建立成长策略与提高获利,并打造一个以人为中心的组织文化。高清PDF电子书目录:前言看看你...
[商业的本质][(美)杰克·韦尔奇、苏茜·韦尔奇(著)][蒋宗强(译)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:本书是杰克·韦尔奇对过去十几年商业变革的反思和总结。他指出,科技革命给市场带来了巨大变化和诸多杂音,但作为管理者,不能迷失商业中最核心的东西。在当今的新商业环境下,要想“赢”,就必须遵从商业的规则,回归商业的本质。本书不谈空洞的理论和概念,因为在现实中,商业成功的关键在于妥善解决那些层出不穷、生死攸关、不可避免的窘境。韦尔奇在书中结合大量企业的现实案例和经营困境,给出了切...
[三双鞋][(美)谢家华著(著)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:《三双鞋-美捷步总裁谢家华自述》,本书是“美捷步”(Zappos)首席执行官谢家华创造奇迹的心路历程与商业哲学的精华萃取,分享了他在商场与生活中得到的宝贵经验与教训。从儿时创办蚯蚓养殖场到大学经营比萨生意,从“链接交换”公司到“美捷步”品牌,本书将谢家华的个人传记与其公司传奇的商业史完美结合,不仅打造了一套利润、激情和目标渐次递进的独特商业模式,更揭示了成功路上起决定作用...
[驱动力][(美)丹尼尔·平克(著)][龚怡屏(译)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介: 《驱动力》是趋势专家、畅销书作者丹尼尔•平克的最新著作。在书中,作者详细阐释了在奖励与惩罚都已失效的当下,如何焕发人们的热情,是对当前传统有关人类积极性理论的颠覆之作。过去我们大部分人都遵循着如下的行为模式:老板答应我们加薪,我们的工作就格外卖力;用功可望拿到好分数,我们就花更多时间读书;迟到要扣薪水,我们就乖乖准时上班……本书将告诉你一个令人惊讶的真相:是什么在激励着...
[让顾客自己来定价:世界最盈利公司的创新定价策略][(美)贾格莫汉·拉古、张忠(著)][刘媛媛(译)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:为什么一张摇滚专辑让粉丝们随意定价下载,反而赚到了更多的钱?为什么免费的谷歌却创造出上千亿美元的丰厚利润,并重塑了整个行业?为什么中国企业的价格战让西方人闻之色变,自己却又能带着累累战果全身而退?《让顾客自己来定价》为你揭开其中的奥妙,让你的企业脱颖而出。价格,是企业捕获其产品或服务所造价值的唯一手段,甚至可以说,价格是企业的生命线。《让顾客自己来定价》中的创新定价策略却...
[麦肯锡方法]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:《麦肯锡方法》披露了麦肯锡小心守护的一系列管理技巧——那些可以帮助任何水平的任何人像麦肯锡顾问一样思考的工具。在这本书中,原麦肯锡分析专家埃森·拉塞尔提供给大家一套强有力的方法,哪怕是最为复杂的商业问题,在这套方法面前也会迎刃而解。这是一套你可以在任何组织中运用的方法。高清PDF电子书下载地址:http://xz.liangup.com/f/4760436-5298741...
[麦肯锡工具]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:《麦肯锡工具》:麦肯锡对于管理学界的意义如同卡地亚之于珠宝界的意义,其具有传奇色彩的战略智囊团培养了一大批世界顶级的管理者和商界领袖。高清PDF电子书下载地址:http://xz.liangup.com/f/4760436-529874177-6cc37e
[免费:商业的未来][(美)克里斯·安德森(著)]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:究竟什么是免费商业模式?根据克里斯·安德森的说法,这种新型的“免费”商业模式是一种建立在以电脑字节为基础上的经济学,而非过去建立在物理原子基础上的经济学。这是数字化时代一个独有特征,如果某样东西成了软件,那么它的成本和价格也会不可避免地趋于零。这种趋势正在催生一个巨量的新经济,这也是史无前例的,在这种新经济中基本的定价就是“零”。每一个存在后面都有可说的故事,每一个概念后...
[联盟:互联网时代的人才变革]高清PDF电子书
高清PDF电子书内容简介:《联盟:互联网时代的人才变革》提供了一种使雇主与员工之间从商业交易转变为互惠关系的框架,创建了一种鼓励公司和个人相互投资的工作模式。打造任期制,将非终身雇用的员工变为公司的长期人脉,并吸收员工的高效人脉情报。只有雇主与雇员结为强大的联盟,共同拥有持续的创新与丰富的智慧宝库,员工、团队、企业,乃至整个经济才能繁荣发展。高清PDF电子书下载地址:http://xz.liang...
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